Горячие вакансии:
Sr/Mid Java Dev
DevOps
Python Developer
JavaScript Dev
QA automation engineer
Преподаватель Java
IT sales manager
IOS Developer

Павел, Специалист по качеству: Я имею возможность день за днем трудиться (а лучше - творить) плечом к плечу с мастерами своего дела, концентрация (КПД) результативной деятельности в таких условиях очень высока. Я порекомендовал на работу своего племянника – и теперь наши офисы на соседних этажах.

Для внимания всех жителей нашей страны, имеющих интерес или призвание к области информационных технологий:

Группа Компаний БелХард подошла к новому качественному (и количественному!) показателю своей успешной 14-летней работы – за данный период в ряды группы компаний вступило более 1200 талантливых сотрудников, которые помогают созданию новых и процветанию существующих подразделений холдинга с офисами в ряде городов Республики и за ее пределами.

На связи с нами постоянно находятся наши многочисленные кандидаты и соискатели, которых мы глубоко уважаем и всегда приветствуем. И вот, наша база кандидатов в мае 2008 года достигнет 10 000 рубежа.

В связи с этим знаменательным событием для нашей компании, мы объявляем об АКЦИИ «10-тысячный КАНДИДАТ»: 10 000-й соискатель, приславший свою анкету, успешно прошедший собеседование, испытательный срок и занявший заслуженное место в корпорации получит ценный подарок по последнему слову науки и техники. Это будет приятным сюрпризом для удачливого кандидата.

Очень даже возможно, это будет Ваш приз вдобавок к престижной, интересной и хорошо оплачиваемой работе – одной из важнейших составляющих в жизни каждого человека. Спешите. Ждем Ваше резюме по адресу: job@belhard.com

 

*****************************************************************************

Наше кредо – постоянное планомерное развитие компании в соответствии с мировыми тенденциями развития технологий и такое же совершенствование ее основного богатства и потенциала – сплоченного коллектива сотрудников, сочетаемое с тщательной работой с каждым соискателем.

На текущий момент мы предлагаем как специалистам, так и самостоятельным командам развитие плодотворного сотрудничества. С нами можно трудиться как в офисах, так и удаленно, сначала стажироваться, а затем в ходе работы постоянно приобретать новые деловые и профессиональные качества, и многие годы интенсивно строить успешную многомерную карьеру в корпорации, привнося выдающийся вклад в проекты целого ряда ее направлений. Молодые люди начинают строить у нас карьеру уже будучи на 2-3 курсе, получая возможность успешно сочетать работу с учебой и получать практические знания в области самых современных технологий и актуальных тем.

БелХард готов отразить полный спектр самых смелых ожиданий от современного и ответственного работодателя: у нас эффективные и отлаженные процессы разработки ПО (по стандарту ИСО 9000), хороший соц. пакет со льготами и доп. возможностями от резидента ПВТ, внимание к инициативам, индивидуальный подход к каждому работнику, исключение лишних формальностей, где идет речь об условиях для реализации идей, гибкий график работы, дружественная и комфортная рабочая обстановка.

Перечень вакансий трудно уместить в пару строк: мы приветствуем руководителей проектов, разработчиков, архитекторов баз данных, бизнес-аналитиков, тестировщиков, веб-мастеров, дизайнеров, специалистов по защите информации, специалистов по маркетингу и представителей многих других специальностей.

Корпорация БелХард (www.jobs.belhard.com) желает всем профессионалам и будущим специалистам Беларуси успехов в развитии карьеры!

 

*****************************************************************************

2008-06-01: Новости акции «10 000 кандидат»

В течение мая было принято более пяти сотен Ваших обстоятельных резюме, спасибо всем за такой активный отклик! Стоит отметить, что многие сотрудники или уже знакомые нам специалисты, но не из БелХард, инициативно рекомендовали своих друзей и знакомых отчего мы энергичнее, решительнее и дружнее вовлекались в этот захватывающий и полный сюрпризов процесс «выбора друг друга» (выбора работодателя будущим сотрудником и наоборот). Очень многие из Вас пожелали поучаствовать в процессе выбора приза, и мы очень обрадовались такому неожиданному деятельному отклику. В этот период состоялось более 2х сотен интервью и решено несколько десятков тестовых заданий. Старались все, и мы отметили это усердие! И вот, к финальному испытанию – на работу на тестовом периоде - приступили уже многие, достойные из достойнейших, чья мотивация умноженная на умение и синергированная с высокоорганизованной производственной средой приносит богатые плоды уже с первого дня работы.

Тем не менее, для Вас и только для Вас, а также для всех глубокочтимых студентов, у которых сейчас период летней сессии (желаем успехов!) было принято решение о продлении срока акции, и поэтому еще не поздно, совсем не поздно прислать CV и выйти в полуфинал.

ИТАК, АКЦИЯ ПРОДОЛЖАЕТСЯ, ПРИЗ ЖДЕТ ФИНАЛИСТА, ВАКАНСИИ ГОРЯТ!

 

Итоги мы планируем подводить в начале сентября.

 

---------------

2008-09-12: Итоги акции «10 000 кандидат»

Итак, свершилось! Акция подошла к своему долгожданному финалу!

Поздравляем всех участников акции с тем, что Вы вышли на связь, в скором или более отдаленном будущем мы обязательно найдем варианты взаимовыгодного сотрудничества. В мае в нашем полку прибыло более 2х десятков достойных специалистов с богатым опытом и/или богатым потенциалом. Мы уверены, все вставшие в ряды белхардовцев, теперь в начале длительного и успешного карьерного пути по отделам нашей необъятной корпорации и полной мере готовы к достижению высоких результатов производительности в условиях среды, которая призвана способствовать постоянному высокому интересу сотрудников, насыщенному высокоинтеллектуальному труду, стремительному профессиональному развитию.

Дорогие наши соискатели, в БелХард пришел 10 000 кандидат, но процесс отбора происходит постоянно и продолжается такими же интенсивными темпами. Не за горами следующие акции и приятные мероприятия. Безусловно, наш коллектив и всех наших новых сотрудников впереди ждет прекрасное будущее полное неизведанных тем и новых проектов, возможностей для максимальной реализации творческих амбиций и смелых идей.

Призером стал наш новый сотрудник Дмитрий, достойно выдержавший конкурс и занявший ответственную позицию программиста в одном из престижных отделов (E-BCManager). Отныне он пользуется преимуществами современного цифрового фотоаппарата Canon PowerShot A570 IS.

Еще раз поздравляем всех наших новых сотрудников и Дмитрия: успешной карьеры, новых профессиональных открытий!

 

Вверх

Сайт корпорации БелХард www.belhard.com
email: job@belhard.com